Nieuws

Kansrijke beroepen in het veiligheidsdomein: van verkeersregelaar tot objectbeveiliger

Beveiliger en verkeersregelaar als voorbeeld van kansrijke beroepen binnen het veiligheidsdomein in 2026

Kansrijke beroepen veiligheidsdomein zijn er in 2026 volop. Dat blijkt uit het nieuwe UWV-overzicht Kansrijke beroepen 2026-2027. Daarin noemt UWV meerdere functies binnen veiligheid, toezicht en beveiliging als beroepen met goede baankansen. Dat is belangrijk nieuws voor werkzoekenden, zij-instromers én beveiligers die willen doorgroeien.

Waarom deze beroepen kansrijk zijn

Volgens UWV is de arbeidsmarkt ook in 2026 nog steeds krap. De grootste piek van de krapte lijkt voorbij, maar de vraag naar personeel is in veel sectoren nog altijd groter dan het aanbod. UWV baseert de lijst met kansrijke beroepen vooral op cijfers van de afgelopen maanden, waarbij is gekeken naar de verhouding tussen het aantal vacatures en het aantal werkzoekenden. De beroepen zijn daarnaast voorgelegd aan sectordeskundigen.

Dat betekent dat een beroep niet alleen kansrijk is omdat er vacatures zijn, maar vooral omdat werkgevers moeite hebben om voldoende geschikte mensen te vinden. Voor het veiligheidsdomein is dat herkenbaar. Veiligheid blijft mensenwerk. Op straat, bij evenementen, in winkels, op objecten, in de horeca, bij overheidsgebouwen en achter de meldkamer zijn professionals nodig die kunnen observeren, communiceren en handelen.

Welke veiligheidsberoepen noemt UWV?

Binnen de categorie Veiligheid noemt UWV onder meer verkeersregelaars en brandwachten/heetwerkwachten op het niveau van basisvakmanschap. Op middelbaar beroepsniveau staan handhavers openbare ruimte, BOA’s en toezichthouders, complexbeveiligers in penitentiaire inrichtingen, objectbeveiligers, meldkamermedewerkers en adviseurs brandveiligheid op de lijst. Op hoger beroepsniveau noemt UWV veiligheidskundigen.

Daarmee laat het overzicht goed zien hoe breed het veiligheidsdomein is. Het gaat niet alleen om de klassieke beveiliger aan de balie of bij de slagboom. Ook functies op straat, in detentie, in brandveiligheid en in de meldkamer bieden goede kansen.

Ook buiten de categorie Veiligheid liggen kansen

Interessant is dat relevante beroepen niet alleen onder het kopje Veiligheid staan. In de horeca noemt UWV bijvoorbeeld horecaportiers als kansrijk beroep. Dat past goed bij de praktijk, want horecaportiers spelen een belangrijke rol in toegangscontrole, de-escalatie en veiligheid in het uitgaansleven.

Ook technisch werk raakt steeds meer aan veiligheid. Zo noemt UWV monteurs beveiligingsinstallaties binnen de energie- en installatietechniek. Denk aan monteurs die werken met alarmsystemen, toegangscontrole, camera’s en andere technische beveiligingsoplossingen.

Het veiligheidsdomein is breder dan beveiliging alleen

Dat sluit aan bij de boodschap van VVNL. De Vereniging Veiligheidsdomein Nederland benadrukt dat het veiligheidsdomein breder is dan alleen particuliere beveiliging. Het gaat ook om evenementenbeveiliging, horecabeveiliging, verkeersregelaars, brandwachten, stewards en andere functies waarin veiligheid, service en toezicht samenkomen. VVNL positioneert zich als brancheorganisatie voor ondernemers die professionele diensten aanbieden op het gebied van service, veiligheid en beveiliging.

Voor beveiligers is dat een belangrijk inzicht. Wie in de sector werkt, heeft vaak meer loopbaanmogelijkheden dan hij of zij denkt. Een verkeersregelaar kan doorgroeien richting toezicht of beveiliging. Een objectbeveiliger kan zich specialiseren in meldkamerwerk, brandveiligheid of detentiebeveiliging. En wie graag in een dynamische omgeving werkt, kan kijken naar horeca- of evenementenbeveiliging.

VVNL herkent personeelstekorten bij werkgevers

Ook VVNL herkent de krapte op de arbeidsmarkt. In een persbericht van VVNL stelt beleidsmedewerker Jelwin van Heugten dat leden van Vereniging Veiligheidsdomein Nederland moeite hebben om vacatures te vervullen en ook de komende jaren personeelstekorten verwachten. Volgens hem blijft de “maatschappelijke behoefte aan veiligheid en beveiliging” groot. Daarom blijft VVNL, samen met sociale partners, investeren in goede arbeidsvoorwaarden voor werknemers in de sector. Als voorbeeld noemt VVNL de reservistenregeling met Defensie, waardoor werknemers parttime militair kunnen zijn naast hun baan in het veiligheidsdomein.

Scholing blijft belangrijk

UWV geeft wel aan dat veel kansrijke beroepen specifieke kennis vragen. Soms is een langere opleiding nodig, maar in andere gevallen kan een certificaat voldoende zijn. Dat maakt het veiligheidsdomein interessant voor zij-instromers. Niet iedereen hoeft direct volledig gediplomeerd beveiliger te zijn om een eerste stap te zetten. Wel blijft vakkennis belangrijk, zeker in functies waar je met agressie, calamiteiten, wetgeving of technische systemen te maken krijgt.

Let op regionale verschillen

Het UWV-overzicht is landelijk. In de praktijk kunnen de kansen per regio verschillen. In een grote stad met veel horeca en evenementen is de vraag naar horecaportiers en evenementenbeveiligers anders dan in een regio met veel logistiek, industrie of overheidslocaties. UWV wijst daarom ook op regionale verschillen bij kansrijke beroepen.

Met andere woorden

Het veiligheidsdomein biedt in 2026 duidelijke kansen. Van verkeersregelaar tot meldkamermedewerker en van horecaportier tot objectbeveiliger: de vraag naar vakmensen blijft groot. Voor starters, zij-instromers en ervaren beveiligers is dit hét moment om te kijken waar de eigen kansen liggen.